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| HR俱乐部 >> 交流区 >> 培训发展 >> 如何让员工遵守规章制度 |
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 威望：95 级别：实习生 |
如何让员工遵守规章制度？
 酷得没签名！但是有公益广告： 上了hr.cqjob.com这个站啊，腰不酸腿不疼，嘿，爬1楼不费劲！ |
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 威望：643 级别：高级主管 |
制度的设定 最好让员工都参与近来 这样的制度在下发和执行过程中的阻力要小很多 至于其他的方法和问题很多 一句两句也难说完 其他朋友接着说吧 认真做事只能把事情做对! 用心做事才能把事情做好!! |
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 威望：238 级别：试用期 |
这个问题有点广了，首先制度的制定要合理，规范，其次要取得各级管理部门的配合，还有相应的奖惩制度，监督机制也要健全。 酷得没签名！但是有公益广告： 上了hr.cqjob.com这个站啊，腰不酸腿不疼，嘿，爬3楼不费劲！ |
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 威望：687 级别：高级主管 |
引用： 同意 造物之前，必先造人。 |
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威望：469 级别：主管 |
制定时充分调动员工的积极性，得到他们的认同，执行起来才不会有抵触情绪 酷得没签名！但是有公益广告： 上了hr.cqjob.com这个站啊，腰不酸腿不疼，嘿，爬5楼不费劲！ |
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kaikaikai009
